MÁS VALE TARDE QUE NUNCA
Casi al finalizar su período congresal el congresista Velásquez
Quesquén se ha dignado en tomar posición sobre la pretensión de un nuevo
listado promovido por el FUNETCINCENCES, lo cual saludamos. Pero debemos precisar que las gestiones sobre la restitución de
derechos han sido iniciadas por algunas bases del FUNETCINCENCES desde el día
del despido masivo concreto (año 1991) y sobre ceses colectivos desde el año
1999, por eso sostenemos que nuestra lucha no es de última hora, ni arribista.


Último Minuto:
Los últimos acontecimientos de nuestra lucha, la perseverancia y
resistencia por obtener un Quinto Listado y la cobarde agresión de fuerzas
policiales del Estado peruano en contra de humildes trabajadoras despedidas y
ancianos ha sido denunciada por escrito y
con videos como medio probatorio ante la Comisión Interamericana de
Derechos Humanos,. En razón en que el caso P- 320-07 el Funetcincences ha
insertado el Dictamen recaído en el Proyecto de Ley Nº 422-11-CR el mismo que no ha sido atendido desde el año
2011 a la fecha, estos actos concretos y testimoniales refuerzan nuestra
denuncia supranacional contra el Estado peruano y a nivel nacional y a nivel
internacional hacemos respetar los derechos de los trabajadores despedidos
durante la década de 1990, levantando la defensa del conjunto y no de
individuos ni grupillos, en eso nadie nos cambiará. No debe extrañarnos que
este Congreso no tome la decisión política de no aprobar este Dictamen porque
muchos de sus componentes como parlamentarios están al servicio del modelo
neoliberal, ese es el fondo de no querer priorizar cuanto antes la Ley para los
despedidos del Perú. No somos ingenuos y menos creemos en cantos de sirenas como
si lo hace el oportunismo sembrando ilusión y señalando que la ley le va a
llegar a Delivery y sin luchar. Sí o
No centrales sindicales? Que dicen al respecto?
Seguimos convocando a más despedidos a la reunión del día sábado
05 de diciembre a horas 10 am en el local del boulevard Quilca en Jr. Quilca
263, para recibir informe honesto y preparatorio sobre documentos y luchas
posteriores por continuar.
¡Viva la lucha de los despedidos!
¡Viva el Proyecto de Ley Nº 422-2011-CR para una Quinta Lista!
¡Por un Quinto Listado que no discrimina!
¡Despedidos del Perú, Reposición!
¡Nunca más despidos!
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