POR TRANSPARENCIA DEL PROCESO, HOY PUBLICARAN EL REGLAMENTO  INTERNO DE FUNCIONAMIENTO DE LA COMISIÓN EJECUTIVA REACTIVADA POR LEY Nº 30484, ASI SE HA DESPRENDIDO EN LA REUNION EFECTUADA HOY  ENTRE EL  REPRESENTANTES DEL FUNETCINCENCES Y AUTORIDADES DEL MTPE ENCABEZADO POR EL DR. AUGUSTO EGUIGUREN ACTUAL VICE MINISTRO DE TRABAJO.

Cumpliendo con la reunión concertada con el Despacho del Vice Ministro de Trabajo, la representación del Funetcincences se ha constituido hoy día a la hora indicada, desprendiéndose de dicha reunión lo siguiente:

1.- Saludamos la predisposición del Dr. Augusto Eguiguren Vice Ministro de Trabajo, Dr. Juan Carlos Gutiérrez miembro alterno del MTPE en la Comisión Ejecutiva, Dr. Ricardo Herbozo Secretario Técnico de la Comisión Ejecutiva, Dr. Juan Calle Asesor de la Secretaria Técnica, al cumplimiento del Principio Constitucional del respeto a la Garantía de la Libertad Sindical, derecho que asiste a toda Organización Sindical a ser atendido y escuchado por la Autoridades Publicas del Estado peruano y como tal, han tenido a bien de recibir a nuestra representación conformada por nuestros compañeros Hilso Ramos, Esperanza Yacupoma, René Durand, connotados dirigentes del Funetcincences, quienes representando a las 21 Bases Regionales del país han llevado planeamientos de los despedidos del Perú  no comprendidos en ninguna central sindical y victimas de discriminación de inclusión en el Registro Nacional de Ceses Irregulares en las cuatro listas anteriores. Quedando incluso que no es la primera ni la última reunión, sino que gestionaremos otras tantas sean necesarias para propósitos de beneficio a las inmensas mayorías de despedidos.

2.- Se ha intercambiado posiciones entre ambas partes en el marco de mutuo respeto y altura, cada uno defendiendo sus propuestas, por parte del MTPE (Estado) en su radio de la validez de sólo las reclamaciones sobre la R.S. Nº 028-2009-TR, y de nuestra parte por la validez de las reclamaciones no sólo en ese extremo planteado, sino sobre la base de reclamaciones de la Ley 27803 y 29059, por cuanto por el principio de conexidad, no hay una cuarta reclamación sino existiera una tercera, segunda o primera, incluso muchos miles no han presentado reclamación alguna, porque jamás fueron notificados para efectuar su derecho a debida defensa, en concreto los casos de los 70,000 solicitudes por los cuales no hay documentos que prueben su calificación, menos hay actas.

3.- Sobre este extremo de las reclamaciones en general (entendiéndose administrativa y/o judicial) no está definido, pudiéndose tratar en el Reglamento y en trato de agenda en Comisión Ejecutiva, esa fue nuestra posición. A este respecto existe jurisprudencia tanto en el Tribunal Constitucional (por no calificación e indebida competencia) y en la Corte Suprema (discriminación y trato diferenciado) que el Funetcincences ha entregado oportunamente a la Secretaria de la Comisión Ejecutiva.

4.- Nuestros planteamientos no fueron planteados específicamente por la defensa solamente de afiliados del Funetcincences, sino son planteados por la defensa del conjunto incluidos de las bases mismas de centrales sindicales, nunca vamos a las Autoridades ha plantear defensa de unos cuantos, ni señalar nombres y grupos, ni listados, sino que el trato sea sin discriminación.; así ha sido también hoy nuestra posición.

5.- Sin embargo, sabemos de buena fuente que a nuestra Organización por su posición de estar en contra del clientelaje político y económico, los que fungen de representantes han pretendido y pretenden vetarlo de conversar con las Autoridades, arrogándose la representatividad de los despedido, lo cual como sabemos no cuentan porque hoy existen muchos miles despedidos que no se sienten representados y porque esta ajustado a derecho, todos tienen derecho, no es aceptable una discriminación por razones de naturaleza de las personas, eso es ILEGAL, eso lo tiene bien presente esta Autoridades del Sector. En todo caso les hemos recordado.

6.- A este respecto, hemos sido claros en sostener que seguiremos siempre luchando por nuestros derechos, algo que nosotros los despedidos jamás hemos violentado, sino son los representantes del Estado que aplicando su política neoliberal, de reducción de aparato estatal y reducción de planillas, a partir del año 90 han despedidos a más de 300,000 servidores públicos.

7.- El Viceministro de Trabajo del MTPE y asesores de la Comisión Ejecutiva reactivada por Ley Nº 30484, han anunciado la publicación del Reglamento Interno de Funcionamiento de la Comisión Ejecutiva y otros, para el día de hoy, informándonos que es un documento muy amplio y que contiene algunos beneficios, a lo que insistimos que debería ser un documento con una pre publicación previa para contribución de muchos sectores, lo cual no fue aceptado bajo el argumento de la premura del tiempo. Pero si han pasado 07 años desde el 2009 fecha de la discriminación, porque no esperar unos días mas, en todo caso la publicidad no obliga necesariamente el paso de 30 días, sino es un hasta 30 días, pudiendo ser mucho menos, en todo caso VAN A PUBLICAR UN REGLAMENTO UNILATERAL, y por la experiencia que tenemos en esta lides, nunca han sido solución y nosotros adelantamos que de ser restrictivo y atente contra nuestros intereses de los despedidos, ejerciendo nuestro derecho de contradicción lo impugnaremos en la vía que corresponde.

8.- En tanto todo lo avanzado sobre  transparencia, publicación y debido proceso,  denunciados por nuestra Organización Nacional ante el Presidente de la República, Ministro de Trabajo, Defensoría del Pueblo, Fiscalía de prevención del delito, han sido tomados en cuenta por esta nueva gestión, y es un buen paso SOCIALIZAR (como ellos mismo lo señalan) Y TRANSPARENTAR nuestro problema; es decir, nos sirve para contar con información de primera mano para tomar acciones que corresponden. Sino hubiera sido por nuestro Funetcincences, poco o nada hubiéramos avanzado en este sentido, todo gracias a la lucha de los despedidos de las 21 regiones del país, todo gracias a su confianza y fe, y allí se apunta por el momento un merito la actual gestión de Ministro Alfonso Grados y sus Órganos de Línea, porque inteligentemente están tomando decisiones políticas que los anteriores Ministros y Gobiernos no lo han hecho, Hoy, es de tener criterios adecuados tratar los problemas con representaciones que tienen legitimidad con las masas y tienen forma y fondo y son de envergadura nacional y más aún que no tienen rabo de paja, ni han firmado actas que ponen fin a los procesos, en cambio el oportunismo cínicamente hoy pretenden cumplir su papel de verdugos y están en pos de revisar nuestros documentos, para una vez mas pasarlos por la guillotina. REPUDIAMOS EL COBRO DE CUPOS, EL CHANTAJE POLITICO Y ECONOMICO, Y POR PRINCIPIO DEL NEN BIS IN IDEM, NADIE PUEDE SER SANCIONADO DOS VECES POR UN MISMO HECHO Y POR LAS MISMAS PERSONAS, EN LA COMISION ESTAN ALGUNOS VERDUGOS QUE  ANTERIOMENTE HAN SANCIONADO NUESTROS EXPEDIENTES INDEBIDAMENTE, TOMAREMOS MEDIDAS LEGALES PARA EVITAR LA DOBLE SANCION.

9.- Finalmente, llamamos a todos los despedidos del Perú, estar vigilantes por la defensa de sus propios derechos, presentar sus solicitudes bien trabajadas, mediante sus delegados en las fechas señaladas y acordadas en las asambleas de base y nacionales.

ASAMBLEA DE LA BASE LIMA EL DIA SABADO 08 DE OCTUBRE DEL 2016 A LAS 9.30 AM. EN JR. CONDE DE SUPERUNDA Nº 374 COSTADO DE IGLESA SANTA ROSA.

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ASAMBLEA DE LA BASE LIMA EL DIA SABADO 08 DE OCTUBRE DEL 2016 A LAS 9.30 AM. EN JR. CONDE DE SUPERUNDA Nº 374 COSTADO DE IGLESA SANTA ROSA.