¡¡ATENCIÓN DESPEDIDOS DE LA DÉCADA DE  1990 AL 2000!!

PODER JUDICIAL Y CORTE SUPREMA ORDENA INSCRIPCIÓN EN REGISTRO NACIONAL  DE TRABAJADORES CESADOS IRREGULARMENTE  DE LA LEY Nº 27803 Y 29059, QUE NO SALIERON EN NINGÚN LISTADO Y QUE FUERON DISCRIMINADOS ILEGALMENTE POR INTEGRANTES DE LA COMISIÓN  EJECUTIVA

Nuestra lucha de despedidos encaminados por el combativo Funetcincences, siempre ha tenido razón, pues frente al crimen organizado y colusión de parte de podridos funcionarios del Estado y cúpulas de centrales sindicales, en su oportunidad hemos sabido desplegar nuestra estrategia y  táctica tanto en las calles y en la vía legal, centrándonos en la lucha directa como lo principal; para enfrentar un nuevo genocidio laboral (luego de publicado las 3 listas en 2003) a partir del año 2,004 de mas de 70,000 expedientes que producto de una discriminación, fuimos destinados, por corruptos y reaccionarios integrantes de la Comisión Ejecutiva,  a una muerte civil, laboral y económica.

Hoy, pasado el tiempo, la primacía de la realidad y los hechos debidamente fundamentados nos han dado la razón, por cuanto el Poder judicial y la Corte Suprema del Poder Judicial sostiene que respecto a los despedidos  discriminados, “se ha determinado que los demandantes han sufrido trato diferenciado a pesar de estar en idéntica situación que los ex trabajadores análogos, habiendo sido cesados en las mismas condiciones y motivos. La demandada al no haber brindado una justificación objetiva y razonable que haya respaldado el trato desigual, ha quedado demostrado que se vulneró el derecho a la igualdad en la aplicación de la Ley”.

Miles son los casos de compañeros despedidos a nivel nacional que están en esta misma situación de discriminación, y a la luz de esta CALIFICACIÓN hecha por el Poder Judicial, sí es posible seguir desmontando este crimen masivo. Y aquí no cabe lista, ni ampliación sólo para 4,000, todos los compañeros, materia de trato diferenciado, tienen derecho sin restricción alguna.

Precisamos al respeto, hay discriminación de lesa humanidad (trato diferenciado) en lo general, sobre 70,000 expedientes no calificados en el año 2002, y en lo específico, sobre los expedientes calificados propiamente por el Poder Judicial ante las demandas judiciales presentadas, dado que en su oportunidad solicitaron al MTPE copia del expediente administrativo para la calificación;  entonces estamos ante resolución producto de una calificación hecha por el Poder Judicial con orden de inscripción en el Registro nacional y en calidad de  COSA JUZGADA, dado que la Comisión Ejecutiva vulnero el principio-derecho de igualdad ante la Ley. Nuestros fundamentos para salir airosos en el fuero jurisdiccional han sido sólidos y han causado convencimiento al Juzgador, además el petitorio y los fundamentos se encuentran bien marcados. POR LO QUE LA REINCORPORACIÓN A NUESTRO TRABAJO SÍ ES POSIBLE.

 

Es bueno recordar que cuando empezó nuestra lucha  en el campo legal en el mes de octubre del 2002, el Estado y el oportunismo de centrales sindicales, contradiciendo el proceso de amparo interpuesto por nosotros,  en nombre de la Comisión Ejecutiva sostenían que “NO EXISTE REINCORPORACIÓN PORQUE LA CONSTITUCIÓN NO LO PERMITE”, Esta contestación a la demanda esta firmado y corresponde al año 2002;  así han negado derechos de miles de despedidos y hoy estos caraduras vociferan que luchan por la reincorporación  vía demandas judiciales. CINISMO PURO.

Entonces, las innumerables sentencias a favor de los despedidos promovidas por el Funetcincences prueban  que habiendo discriminación y trato  diferenciado, le corresponde también al Congreso de la República resolver este problema social, APROBANDO Y PROMULGANDO UNA LEY DE RESTITUCIÓN SOBRE EL TRAMITE DE INSISTENCIA DE LA AUTÓGRAFA DE LEY RECAÍDA EN EL PROYECTO DE LEY. Ley  sin discriminación, sin número predeterminado, y ajustada al debido proceso, igualdad ante la Ley y Transparencia.

Publicamos en datos adjuntos partes importantes de CASACIÓN Y SENTENCIA DE SALA sobre inscripción en el Registro Nacional para los despedidos. Asimismo para mayores informes  pueden apersonarse para estos efectos al Departamento legal del Funetcincences  en Jr. Carabaya Nº 940 Of. 408 cercado de Lima, media cuadra de Plaza San Martín, a fin de agotar la vía administrativa e iniciar inmediatamente la demanda contenciosa administrativa. También pueden asistir todos los sábados a nuestras asambleas que se llevan a cabo a las 11.00 am en Jr. Conde de Superunda Nº 574 cercado de Lima, (costado de Iglesia Santa Rosa de Av. Tacna).

Contactos email: funetcincences@hotmail.com

Lima, 08 de Abril de 2016